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Cargo: Gerente de Ventas Requisitos indispensables para aplicar a la vacante de Supervisor de Ventas: * Dominio del inglés y español, tanto oral como escrito. * Experiencia comprobable de 3 a 5 años en ventas y liderazgo de equipos comerciales. * Habilidades de liderazgo, comunicación efectiva y capacidad para motivar y supervisar equipos de trabajo. * Orientación al cumplimiento de objetivos, resultados y metas de ventas. Importante: El dominio de ambos idiomas y la experiencia liderando equipos son requisitos indispensables para ser considerado para esta posición. Funciones y responsabilidades: * Supervisar y coordinar al equipo de ventas. * Cumplir y dar seguimiento a las metas comerciales mensuales. * Diseñar estrategias para incrementar las ventas y fidelizar clientes. * Supervisar la atención al cliente y garantizar una experiencia de compra de calidad. * Controlar el inventario, la exhibición de productos y el orden de la tienda. * Elaborar reportes de ventas y evaluar el desempeño del equipo. * Capacitar y motivar al personal para mejorar los resultados comerciales. * Apoyar en la gestión de promociones, cierres de venta y resolución de situaciones con clientes. Beneficios: * Salario base mensual. * Bonos e incentivos por cumplimiento y superación de metas de ventas. * Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. * Capacitación continua en ventas, servicio al cliente y liderazgo. * Beneficios laborales conforme a la legislación vigente.

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Publicado por: Rich Sherman

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Buscamos un(a) arquitecto(a) o ingeniero(a) con experiencia en obra y conocimientos en diseño arquitectónico, elaboración de planos y desarrollo de proyectos. Requisitos: Experiencia en obra, supervisión y seguimiento de proyectos. Manejo de AutoCAD nivel intermedio/avanzado. Manejo de SketchUp y V-Ray para modelado y renderizado 3D. Conocimientos en otras herramientas de diseño, dibujo técnico y visualización arquitectónica. Capacidad para interpretar planos, desarrollar detalles y resolver situaciones técnicas. Organización, iniciativa y atención al detalle. Se valorará la capacidad para trabajar en equipo, trabajar bajo presión, cumplir con los tiempos establecidos y proponer soluciones prácticas y creativas. Si cumples con el perfil y te interesa formar parte del equipo, envíanos tu hoja de vida y portafolio de trabajos.